A Széchenyi Pihenőkártya váltja az étkezési utalványt
Szerző: Vida Gyula | vida.gyula@dtv.hu Közzétéve: 2011.12.19. 17:55 | Frissítve: 2011.12.19. 18:13
Debrecen – Átalakul a béren kívüli juttatások rendszere januártól. Maximum 500 ezer forintot adhat a munkáltató az alkalmazottnak. Ennek egyik eszköze a Széchenyi pihenőkártya, ami a szakemberek szerint azért lehet sikeres, mert olcsóbb, mint a csekkes rendszer, és sem a munkáltató, sem a munkavállaló számára nem jelent költséget.
Ebédidőben is dolgoznak az ügyintézők a Hajdú-Bihar Megyei Kereskedelmi- és Iparkamara ügyfélszolgálatán. Az alkalmazottak felváltva járnak ebédelni. Az ételért többnyire a cég által biztosított étkezési utalvánnyal fizetnek, de jövőre már a Széchenyi Pihenőkártyát használhatják a kamara dolgozói is.
- A Széchenyi kártyák sikertörténetében ez egy következő lépés, ami nem csak a vállalkozókat, hanem a civil embereket is érintheti. Széleskörűen használható, tiszta viszonyokat teremtve a felhasználás körét illetően, mivel forintra el lehet számolni, így nincsenek kerekítési problémák – hallhattuk Skultéti Évát, a HBKIK főtitkárát.
A kereskedelmi- és iparkamara, valamint az OTP Bank képviselői hétfőn szándéknyilatkozatot írtak alá a Széchenyi Pihenőkártya bevezetéséről. A sajtótájékoztatón elhangzott, a jelenlegi csekkes rendszerhez képest az új, kártyás rendszer lényegesen olcsóbb.
- Ennek a teljes költsége másfél százalék, de sem a munkáltató, sem a munkavállaló részére semmilyen terhet nem jelent. Az elfogadóhelyek fizetnek egy kereskedelmi jutalékot, mint bármilyen más kártyás vásárlás esetében – tájékoztatott Barkó József, az OTP Bank Északkelet-Magyarországi Régiójának ügyvezető igazgatója.
2012-től átalakul a béren kívüli juttatások rendszere. E szerint maximum 500 ezer forintot lehet kedvezményes juttatásként biztosítani a munkavállalók számára. Ennek egyik eszköze a Széchenyi pihenőkártya, aminek három alszámlája lehet: szálláshely-szolgáltatásra 225 ezer forint adható, vendéglátásra 150 ezer forint vehető igénybe, a szabadidő-alszámla maximális összege pedig 75 ezer forint lehet.
Dehir - Átalakul a béren kívüli juttatások rendszere januártól
HOZZÁSZÓLÁSOK (0)